天津市委组织部发布公告，80后陈良文拟提名副厅级，他是否能担起重任？

按照常理，一个人被提名为副厅级并不会引起人们的关注，但是问题就出在这个人的年龄上，他是一个80后，即使按照80年算，年龄也才刚刚四十，很多人疑问，他能否承担的起重任，我觉得，只要他个人的提拔是组织部门严格考核的，那就绝对没有任何问题。之所以这样说，是因为现在的管理和之前大不相同，没必要以老眼光看新问题。

陈良文的个人经历

陈良文绝对不是一个一般的人，他有着博士学历，属于高级人才，在中国学而优则仕，这是有着深厚历史背景的，所以他的从政可以理解，而且有关部门也需要配备这样有专业背景的干部，他是一个经济学博士，这就决定了他对宏观经济非常熟悉，而我国目前最需要的就是这类人才。

作为一个在高中阶段就成绩优异的人才，他在1999年的高考中，成绩很高，尤其是数学接近满分，这对于文科生来说是十分不易的，高考后他进入了我国最好的大学北京大学，一直在哪里完成了本科、硕士、博士的学业。

毕业之后的他，面临着就业的选择，如果他选择了高校，也许他就会走学术研究的道路，但是他毕业的这年，正好天津市滨海高新区面向全球引进高学历人才选拔领导干部，那一年他只有27岁，他就参加了这场选拔，并成功入选，被任命为该区科技局的副局长，这在当时是惊人的新闻，他上任之后，用自己的实力向人们证明了他自己的能力。

在这之后，组织上又陆续安排他在科委、街道办、农村工作委、科技局担任领导职务，2020年，他调任赤龙南街道党工委书记。

2021年天津市委组织部发布公示，拟提拔他为副厅级干部。

从他的经历可以看出他不仅从政经验丰富，而且拥有非常高的学历，是一个有能力的干部。

我认为他可以承担重任的理由

1、拥有扎实的理论基础

作为一个全日制博士，而且本科、硕士、博士均在北京大学，我觉得但从理论基础而言，他的水平绝对毫无疑问，因为再这样一所国家最高学府，不可能会出现混毕业的现象，所以他拥有开展工作的理论基础。

2、拥有丰富的从政经验

有人说他过于年轻，怀疑他经验不足，我觉得这一点是说不通的，单从他的简历就可以看出它拥有非常丰富的从政经验，无论是基层的街道办还是政府职能部门，他都干过，而且工作业绩还很不错。

3、现在的工作与之前不同

在之前经济条件不好的时候，由于人们受教育程度低，作为领导干部需要有非常丰富的经验，大多会选择一些年龄较大的同志来作为提拔的对象，但是现在不同了，社会经济发展了，人口素质也提高了，而且管理机构十分健全，因此年龄不是决定提拔与否的主要原因，能力才是。

综合以上个点，我个人认为他担得起重任，现代社会就应该给年轻人提拔的机会。

李一鸣：54岁副部级，中作协办公厅主任，什么来头？

提起作家，我们总是肃然起敬。然而，整个作家群体始终绕不开一个关键词“中作协”。中作协是我国一个非常重要的协会，不仅仅是统筹全国文艺创作，还兼具一定的宣传作用。所以，我国的作家最大的梦想就是进入中作协，成为一名作协会员。然而，大家可能对于中作协的结构不是太明白。中作协办公厅主任李一鸣，年仅54岁已是副部级。他是什么来头？在文学上有什么成就？

我国是一个文化大国，对于文化传承是非常的重视。我国五千年的灿烂文明，文学地位在世界上举足轻重。建国之初，便建立了中作协。第一任中作协掌门人，正是大名鼎鼎的茅盾。为了纪念茅盾的特殊地位，中作协设立我国最高的文学奖项正是以茅盾的名字命名。中作协在文坛的地位，举轻若重。但是中作协不同于其他民间协会，也可以说是中国协会中唯一一个有官方背景的协会。现任中作协掌门人，铁凝是享有正部级待遇的文人，这是一份殊荣。

铁凝作为中作协掌门人，对于日常工作的处理需要一个专一部门，这个部门就是中作协办公厅。中作协毕竟汇聚了我国文人中的精英，不同于其他，想要成为办公厅主任还是需要有一定的实力。李一鸣正是这样一位有实力的作家，他年仅54岁已经是副部级。小编是一个文人，尽可能不给大家说的那么严肃。在这里主要给大家说说李一鸣的来头，了解一下他对文学事业做出的贡献。

李一鸣生于孔孟之乡的山东，这是一个人杰地灵的地方。齐鲁大地多慷慨激昂之士，也是水浒文化的发源地。这样一块神奇的土壤，孕育了不少大作家。我国第一位获得诺贝尔文学奖的莫言，老家正是山东。可以说，山东有一种良好的文化传统。李一鸣正是在这样的传统下，茁壮成长。他可谓是少年出名，15岁就已经发表了作品。20多岁出头，已经加入山东省作协。这在当年山东文坛引起不小的轰动，可以说是相当的了不起。

李一鸣是当代著名的散文大家，走的时候比较传统的文学路子。其实，中国真正的文学正统，不在网络文学上，而在于中作协领导下的文学队伍。他对于散文有着深入的研究，做了不少散文理论专著，影响深远。为了缓解大家的压力，就不给大家说一连串高深的散文理论。小编给大家举一个例子《当代散文》散文理论专著，影响深远。散文作为一种特殊的文学体裁，很少有专业的散文理论专著。李一鸣的贡献正在于此，这正是他的实力。

看来，想要在中作协有立足之地，还得靠笔杆子。从李一鸣的经历来看，他担任中作协办公厅主任确实是够这个资格。这也难怪，54岁已经是副部级。他只是一个普通的人，依靠自己的文学才华，逐步的走出了自己的天地。这一点，并不是大家想的那样有什么特殊的来头。文学是神圣，唯有真正热爱文学的人，才能够有所收获。

如何看待80后当干部

客观冷静地看待“80后”干部现象

近来，“80后”干部现象似乎正成为舆论热议的话题。先是1980年出生的张辉被任命为共青团山东省委副书记之后，被网友称为“史上最牛公务员！”此后，19岁的大二女学生白一彤高票当选陕西清涧县高杰村委会主任，29岁的周森锋当选湖北宜城市“最年轻市长”，25岁的孙靓靓出任共青团江苏泰州市委副书记，以及云南昆明市30名“80后”挂职副县级领导等新闻陆续引爆网络。有人追问他们的出身背景，有人追问选拔过程，甚至翻出了周森锋大学时期的论文。在干部年轻化提倡多年后的今天，一批年轻干部的产生，何以引发如此的轰动？

误解往往是来自于对现实的不了解。如果真正到基层去考察，你会发现，“80后”干部其实大有人在，并不是什么稀罕事，而且很多人已成为所在单位、部门的工作骨干。二十几岁到三十出头这一年龄段，正是处级领导干部涌现的一个重要时段。再说得远一点，新中国成立之初，20多岁当上部级干部的都有。而上述这些新闻之所以会引起这么大的反响，我个人猜测，应该是网友们被“市长”、“团市委副书记”这样一些帽子给弄懵了。

实际上，中国的“80后”一代成批量地进入干部建设梯队，成为干部结构中引人瞩目的亮点，是中央长期以来倡导干部队伍年轻化和新的历史时期干部年龄结构调整的必然结果。今年以来，中央连续下发文件、召开会议，就培养选拔年轻干部进行部署。2月，党中央制定了《2009—2020年全国党政领导班子后备干部队伍建设规划》，首次制定针对培养选拔年轻干部的规划。与此同时，《关于培养选拔年轻干部工作的意见》也在紧锣密鼓地向各方征求意见。3月底召开的全国培养选拔年轻干部座谈会提出，要进一步克服选拔任用年轻干部的各种障碍，改革创新年轻干部选拔任用机制，形成有利于优秀年轻干部脱颖而出的制度环境。对于培养选拔年轻干部要坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持重在实践锻炼的培养方针，坚持重视基层的干部导向，坚持重在培养的工作思路，坚持从严要求的管理原则。对破格提拔的年轻干部，选拔标准要更高，公示范围要更广，审核把关要更严。在一些省市，数量众多的“80后”出任县处级领导职务。从中央到地方的“5678”年龄梯次正在形成。

当然，凡事都有两面性。从好的方面讲，相对于“60后、70后”的干部来说，“80后”一代的思维更活跃，思想更解放，没有条条框框的束缚，而且，“80后”出生在改革开放后，从一开始就迎来了国际化、全球化，对于外部世界、对网络的了解和熟稔，都远远超过前辈人。“80后”一代走上干部队伍的前台，促进了新老干部的交替，为干部队伍补充了一批具有高学历、高素质和新思维、新眼光的新鲜血液，符合党的建设和政治发展的需要，是一件利国利民的好事。同时，我们也要看到，作为从“家门”到“校门”，毕业以后就进“机关门”的“三门”干部，“80后”确实存在缺少挫折经历，缺少生活历练，做事毛糙，眼高手低的问题。对于社会的体验、民生的体察，还有待时间和实践去充实。但是，未来终归是属于年轻人的。在合规、合理的前提下，给年轻人多一些历练的机会，有什么不好呢？若能如此，这也是我们干部生态的一大进步。

归根结底，社会究竟该以怎样的眼光看待越来越年轻的干部？第一，应该是常态的眼光。我们的网民对现在的干部生态，还是要多作了解。第二，宽容的眼光。一代更比一代强，风物长宜放眼量。第三，鼓励的眼光。中国的希望也好，未来也好，还是在年轻人身上。当然，还要有一个督察眼光。形成民意督察的氛围，共同营造一个宽容、和谐、反腐败的干部生态环境。对于组织部门而言，脑子里要紧绷一根弦：选拔年轻干部很正常，但要切记，群众的眼睛是雪亮的。

80后女干部提名厅级，她是如何步入政府工作的？

云南省委组织部发布公示，出生于1983年9月的魏妮娅拟提名为市州政府副职人选。

魏妮娅，女，汉族，1983年9月生，在职硕士研究生学历，中共党员，2006年11月参加工作。

公示显示，现任昆明学院团委书记，共青团云南省委副书记(挂职)。经研究，该同志拟提名为州(市)人民政府副州(市)长人选。

公开资料显示，魏妮娅已在昆明学院工作多年。

昆明学院官网报道介绍，2012年，为加强干部队伍建设，加大培养选拔优秀年轻干部的力度，进一步提高选人用人的公信度，根据工作需要，经党委研究，决定在全校范围内选拔2名校团委副书记。最后，早前在昆明学院人文学院工作的魏妮娅为校团委副书记拟任人选，经公示期后，办理任职手续。之后，魏妮娅升任昆明学院团委书记并工作至今。

昆明学院是2004年5月经教育部批准成立的全日制普通高等学校，在原昆明师范高等专科学校和昆明大学合并的基础上，整合昆明市优质教育资源组建而成。

据悉，她长期在昆明学院工作，曾任文新系团总支书记、校团委副书记等职，2015年升任校团委书记。2018年8月，她当选为团省委副书记(挂职)，后兼任省少工委主任。

据了解，她曾和各级干部领导对官渡区云溪小学调研少先队做调研工作。

与魏妮娅一同获公示的， 还有一位80后女干部——吴琳，1981年8月生，也是来自团云南省委，曾任权益部部长、统战部部长等职，现任青年发展部部长。此次，她拟任省属本科院校副职领导职务。

可谓是年轻有为！