轻舞信息网近日，很多条有关上四休三的话题登上了热榜，根据媒体的报道，现在已经有两家公司正式采用了上四休三的制度，公司负责人也接受了记者的采访，向大家展示一下这一个多月以来上四休三的成果
娄菲的公司是在二月份注册的，现在一共有三名员工，在保证薪资的情况下，选择了周三和周末进行休息，上四休三需要娄菲花比以前更多的精力去管理公司朱天赐的公司大概有20多人，而且里面大多数都是00后，员工非常的年轻，很多员工在自律方面存在问题，自从上四休三之后，很多实习生在工作的时候存在摸鱼的现象
对于这种现象，专家也表示，目前，上四休三并不适合在国内大面积的推广，虽然上四休三很美好，但很明显不符合中国现在的国情老板坦言上4休3员工偷懒
对于上四休三，网络上的网友也是讨论的很热火，很多网友支持上四休三，因为这样能够休息三天，可以让员工得到充分的休息，在工作的时候也就能更加有效率而且上四休三还可以减少员工的压力，更长的休息时间，能够让员工在休息时更好的调整自己的状态
